鐵流新聞
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆四中全會(huì)精神,全面落實(shí)二十屆中央紀(jì)委四次全會(huì)、十四屆省紀(jì)委四次全會(huì)部署要求,持續(xù)壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,近日,鐵路物流集團(tuán)黨委組織開展所屬單位2025年全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨建目標(biāo)責(zé)任制落實(shí)情況考核。
受集團(tuán)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)委托,本次考核由集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席翟楠,黨委委員、紀(jì)委書記韓華東帶隊(duì),抽調(diào)黨群工作部、紀(jì)檢監(jiān)察部、財(cái)務(wù)等部門業(yè)務(wù)骨干組成考核組,對(duì)所屬各單位黨委(黨支部)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任情況進(jìn)行系統(tǒng)“體檢”和綜合評(píng)價(jià)。
聚焦政治引領(lǐng),突出考核導(dǎo)向
此次考核堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,圍繞貫徹落實(shí)黨的二十大精神、二十屆四中全會(huì)精神以及中省紀(jì)委全會(huì)精神,重點(diǎn)檢視各單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和加強(qiáng)黨的建設(shè)等方面的實(shí)際成效。考核堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向相統(tǒng)一,將黨建目標(biāo)責(zé)任制、意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制統(tǒng)籌推進(jìn)、協(xié)同考核,進(jìn)一步強(qiáng)化黨委主體責(zé)任,壓實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,推動(dòng)管黨治黨責(zé)任一體落實(shí)、同向發(fā)力。
集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席翟楠指出,將黨建目標(biāo)責(zé)任考核與黨風(fēng)廉政建設(shè)年度目標(biāo)責(zé)任考核合并開展,是順應(yīng)上級(jí)考核導(dǎo)向由“結(jié)果型”向“約束性指標(biāo)”轉(zhuǎn)變的必然要求,也是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任向基層延伸、向日常融入的重要抓手。要從提升治理效能的高度,系統(tǒng)把握黨建工作、全面從嚴(yán)治黨與黨委中心工作的內(nèi)在邏輯和實(shí)踐要求,黨委要牢牢扛起主體責(zé)任,紀(jì)委要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任,業(yè)務(wù)部門同步強(qiáng)化監(jiān)管責(zé)任,推動(dòng)形成權(quán)責(zé)清晰、協(xié)同聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。圍繞黨建工作提質(zhì)增效,集團(tuán)將統(tǒng)籌推進(jìn)整體信息化建設(shè),同步啟動(dòng)黨建信息化二期工程,持續(xù)完善黨建系統(tǒng)功能,以數(shù)字化手段提升黨建工作的規(guī)范化、精細(xì)化和可追溯水平。要堅(jiān)持以“1231”黨建工作體系為引領(lǐng),著力打造一批具有集團(tuán)辨識(shí)度和影響力的黨建業(yè)務(wù)品牌,構(gòu)建“1+N”黨建品牌矩陣,引導(dǎo)所屬各單位黨委、黨支部和業(yè)務(wù)條線立足主責(zé)主業(yè)和實(shí)際特點(diǎn),培育形成各具特色的子品牌,推動(dòng)形成核心引領(lǐng)、多點(diǎn)支撐、整體提升的黨建品牌格局。要緊盯領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、巡視巡察整改、落實(shí)“四種經(jīng)營(yíng)理念”等重點(diǎn)任務(wù),持續(xù)加強(qiáng)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘、激活黨員先鋒力量,對(duì)考核和檢查發(fā)現(xiàn)的問題堅(jiān)持問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神抓整改、建機(jī)制、補(bǔ)短板,將黨的二十屆四中全會(huì)精神貫穿到企業(yè)重大決策、安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理全過程,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
在考核過程中,集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書記韓華東對(duì)各單位2025年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作取得的成效予以肯定,并結(jié)合年終歲末工作節(jié)點(diǎn)和集團(tuán)發(fā)展實(shí)際,就下一步工作提出明確要求。他強(qiáng)調(diào),要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù),通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組等多種形式,推動(dòng)黨員干部學(xué)習(xí)全覆蓋,把“健全全面從嚴(yán)治黨體系”等部署要求同企業(yè)實(shí)際緊密結(jié)合,以理論武裝推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)落細(xì)。要統(tǒng)籌做好年度工作“收官”和下階段工作“謀劃”,全面梳理年度任務(wù)完成情況,對(duì)照考核反饋問題和責(zé)任清單,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、剖析根源,形成問題清單、責(zé)任清單、整改清單,系統(tǒng)謀劃“十五五”規(guī)劃,為2026年工作開好局、起好步。要持續(xù)增強(qiáng)黨組織政治功能,深化黨建與業(yè)務(wù)工作融合,強(qiáng)化基層黨支部政治功能和黨員紀(jì)律教育,健全黨建與業(yè)務(wù)融合機(jī)制,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同頻共振。要緊扣集團(tuán)中心業(yè)務(wù),依托“廉路1136+”監(jiān)督體系,統(tǒng)籌推進(jìn)政治監(jiān)督、日常監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督,切實(shí)提升監(jiān)督質(zhì)效,以從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)、治理效能提升。同時(shí),要統(tǒng)籌抓好安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作,扎實(shí)開展安全生產(chǎn)大檢查,暢通職工訴求渠道,及時(shí)防范化解矛盾風(fēng)險(xiǎn),全力守牢年終歲末安全穩(wěn)定底線。
嚴(yán)格程序標(biāo)準(zhǔn),確??己藢?shí)效
考核采取聽取匯報(bào)、查閱資料、座談交流、民主測(cè)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)檢查相結(jié)合的方式,重點(diǎn)聽取黨委(黨支部)書記履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)和紀(jì)委書記(分管領(lǐng)導(dǎo))履行監(jiān)督責(zé)任情況匯報(bào),系統(tǒng)查驗(yàn)?zāi)甓戎攸c(diǎn)任務(wù)推進(jìn)落實(shí)、問題整改閉環(huán)管理和制度執(zhí)行情況。
考核過程中,考核組堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正,既注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、肯定成績(jī),也直面問題、指出不足,做到情況掌握全面、問題查找精準(zhǔn)、意見反饋明確,切實(shí)發(fā)揮考核“指揮棒”“風(fēng)向標(biāo)”作用。
強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,推動(dòng)整改提升
集團(tuán)要求,各單位要以此次考核為契機(jī),認(rèn)真對(duì)照考核反饋意見,深入剖析問題根源,細(xì)化整改措施,明確責(zé)任分工和完成時(shí)限,形成整改清單,確保問題整改見底見效。要堅(jiān)持“當(dāng)下改”與“長(zhǎng)久立”相結(jié)合,把整改成果轉(zhuǎn)化為完善制度、規(guī)范管理、提升治理效能的長(zhǎng)效機(jī)制。
同時(shí),集團(tuán)黨委將把考核結(jié)果作為年度考核評(píng)價(jià)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的重要依據(jù),持續(xù)釋放從嚴(yán)管黨治黨的鮮明信號(hào),推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸。
下一步,鐵路物流集團(tuán)黨委將堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,持續(xù)深化正風(fēng)肅紀(jì)反腐,健全完善監(jiān)督體系,不斷提升管黨治黨整體水平,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障和紀(jì)律保障。


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